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Curso Online de liderança
curso de liderança com enfase em competências.
Continue lendo![Certificado digital](/assets/certificado-315d81d262f5bd957e5ebb00a6d98182.png)
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** Material opcional, vendido separadamente.
Modelo de certificados (imagem ilustrativa):
![Frente do certificado](/assets/CertFront-2e1ce6d217e3e8bf0b3eef545d3126bb.jpg)
![Verso do certificado](/assets/CertBack-134d6b5db48e2f592f66adc2796897fc.jpg)
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Como andam as minhas Competências?
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Objetivos gerais
Objetivos do R&S
O que são Competências - CHA
Por quê as Competências
Identificando as Competências
Objetivos da Dinâmica de Grupo
O Papel do RH
Dinâmica “Entrevista”
Dicas
O que devo dizer na hora da entrevista
O que devo fazer na hora da entrevista
Minhas Competências
EmpregabilidadePrograma
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Dar noções básicas de processos de Recrutamento e Seleção – R&S, através da visão Organizacinal, exercitando as habilidades necessárias para um bom desempenho durante as entrevistas.
Discutir o tema EmpregabilidadeObjetivos
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R&S – Por que?
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Atrair e selecionar profissonais altamente qualificados (Competências) e inteligentes, que venham rapidamente contribuir para a superação dos resultados da organização, aptos a trabalhar em equipes, dentro de um estilo participativo, demostrando interesse real pelo próprio sucesso, apoiando vigorosamente a visão da empresa e comportando-se como seus verdadeiros sócios.
Objetivos do R&S
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C.H.A.
O que são as Competências
Competência – Conjunto de conhecimentos, habilidades e atitudes que possibilitam desempenhar determinada função na busca de resultados concretos.
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Conhecimento – informação adquirida através de estudos ou pela experiência que uma pessoa utiliza. “Saber”
Habilidade – é a capacidade de realizar uma tarefa ou um conjunto de tarefas em conformidade com determinados padrões exigidos pela organização. “Saber fazer”
Atitude – comportamento manifesto que envolve habilidade e traços de personalidade, diretamente relacionado com o querer e a ação. “Querer fazer / Como Fazer”O que são as Competências
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Por quê as Competências?
Competências Essenciais
Conjunto particular de know-how técnico da organização. Permeia em diferentes níveis toda a empresa. É a vantagem competitiva particular da empresa e resulta em valor diferencial percebido pelos clientes e são difíceis de serem imitados. -
Definição das Competências
Conselho Administrativo
Conselho Executivo
Gerencial
Consultoria Externa
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Quais as competências que surgem?
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Identificando o C.H.A.
Filme
Pagamento único
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Capítulos
- 3 Fatores essenciais
- Fatores que influenciam na hora da demissão
- 3 Fatores essenciais
- Conhecimento Tecnológico x Capacidade de interagir com pessoas
- Equilíbrio Emocional x Empregabilidade
- Importância do bom humor no trabalho