Curso Online de Relações Interpessoais nas Empresas
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Curso Online de Relações Interpessoais nas Empresas

Este curso tem como objetivo capacitar ao aluno com um amplo conhecimento sobre relações interpessoais nas empresas.

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Este curso tem como objetivo capacitar ao aluno com um amplo conhecimento sobre relações interpessoais nas empresas.

Professor


- Keyson Tafarel Silva De Souza

- Maria Cirila Vieira

- Rafael Ferreira De Oliveira

- Fábio David Soares

- Josevane Tomaz De Oliveira Lima

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  • RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS EMPRESAS

    RELAÇÕES INTERPESSOAIS NAS EMPRESAS

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  • Este curso tem como objetivo capacitar ao aluno com um amplo conhecimento sobre relações interpessoais nas empresas.
    As relações interpessoais envolvem diversos processos que serão ensinados neste curso.

  • RELAÇÕES INTERPESSOAIS

    RELAÇÕES INTERPESSOAIS

    As relações interpessoais são relações entre pessoas.

  • As relações interpessoais tiveram como um de seus primeiros pesquisadores o psicólogo Kurt Lewin. MAILHIOT (1976: 66), ao se referir a uma das pesquisas realizadas por esse psicólogo, afirma que ele chegou à constatação de que “A produtividade de um grupo e sua eficiência estão estreitamente relacionadas não somente com a competência de seus membros, mas, sobretudo com a solidariedade de suas relações interpessoais”.

  • Para que possamos entender esse termo é importante termos em mente que ninguém vive sem a perspectiva do outro. Sendo essa uma característica comum a todos os seres humanos, só é possível pensar a existência de uma pessoa no convívio com outras pessoas. Só é possível encontrar felicidade, ser saudável na presença do outro.

  • É na presença do outro que me reconheço: homem, mulher, feio, bonito, inteligente, etc. É esse processo de interação que chamamos relacionamento interpessoal.

  • Por isso, o ser humano nunca será absolutamente independente. Ele depende do outro para ser e conhecer, para ser saudável, para ser feliz. Para Bergamini (1982), o sucesso ou insucesso na formação de vínculos interpessoais é inegavelmente fonte de alegria ou sofrimento e pode, consequentemente, ser um poderoso determinante dos níveis dos sentimentos de autoestima de cada um.

  • O termo interpessoal, portanto, refere-se a relações que ocorrem entre duas pessoas, sendo o oposto daqueles relacionamentos nos quais pelo menos um dos participantes é inanimado (BERGAMINI, 1989). A partir dessa afirmação, podemos entender que todas as relações interpessoais desenvolvem-se em decorrência de um processo de interação.

  • Assim, podemos considerar que um olhar, um sorriso, um gesto, uma postura corporal, um deslocamento físico de aproximação ou afastamento constituem formas não-verbais de interação entre as pessoas. Mesmo quando alguém vira as costas ou fica em silêncio, isto tem um significado, pois comunica algo aos outros. O fato de ‘sentir’ a presença dos outros já é interação.


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  • A ESCOLA
  • Como podemos trabalhar as relações interpessoais no contexto didático-pedagógico?
  • Hoje podemos considerar que a formação da personalidade:
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