Curso Online de SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO PARA GESTORES

COM RELAÇÃO A
SEGURANÇA E SAÚDE NO TRABALHO

CURSO DE

Prof.º Sergio Roberto
Tec. Seg. Trabalho

Responsabilidade dos Gestores, Supervisores, Encarregados e Líderes

Definição
s.f. Obrigação; dever de arcar, de se responsabilizar pelo próprio comportamento ou pelas ações de outra(s) pessoa(s).

Responsabilidade

Responsabilidade civil é a obrigação de uma pessoa em reparar o dano que causou a outra pessoa. Segundo preceitos do Código Civil o empregador responde, perante terceiros, por atos de seus empregados e prepostos, incluindo-se, nestes últimos, atos ou fatos de empresas terceirizadas.

Responsabilidades do Empregador

Responsabilidades dos Supervisores

Os proprietários de empresas não têm tempo para supervisionar cada empregado que trabalha para eles. Eles contratam supervisores para garantir que os funcionários estejam usando o tempo da empresa de forma produtiva e eficaz.
Os funcionários seguem o exemplo de seu supervisor, e se as competências do supervisor são eficazes, ele irá mostrar um ótimo desempenho geral para todo o departamento.

Responsabilidades dos Supervisores

Um supervisor é líder da equipe, facilitador em uma área ou departamento em que trabalha. O trabalho do supervisor é instruir adequadamente o trabalhador sobre como realizar suas tarefas cotidianas. Quando a produtividade dos funcionários é baixa, o supervisor é geralmente responsabilizado por seus superiores.

Responsabilidades dos Supervisores

Controlar o ambiente de trabalho
Quando surgem problemas com os trabalhadores, um supervisor eficaz irá regularizar a situação imediatamente. Quando colegas de trabalho estão em um ambiente intenso, eles tendem a não funcionar bem. O supervisor terá que usar suas habilidades para chegar a algum tipo de resolução que não prejudique a produtividade de seu departamento. Se um supervisor não tem as habilidades sociais para aliviar a tensão, isto pode causar questionamentos da alta gerência em relação a sua capacidade de fiscalização.

Responsabilidades dos Supervisores

Controlar o ambiente de trabalho
Quando surgem problemas com os trabalhadores, um supervisor eficaz irá regularizar a situação imediatamente. Quando colegas de trabalho estão em um ambiente intenso, eles tendem a não funcionar bem. O supervisor terá que usar suas habilidades para chegar a algum tipo de resolução que não prejudique a produtividade de seu departamento. Se um supervisor não tem as habilidades sociais para aliviar a tensão, isto pode causar questionamentos da alta gerência em relação a sua capacidade de fiscalização.

Responsabilidades dos Supervisores

Delegar Tarefas
Um supervisor eficaz irá delegar tarefas e usar sua autoridade de maneira ética. Todo mundo sabe que o supervisor de seu departamento é o chefe, de modo que o supervisor não precisa destacar isso diariamente. Se um empregado está relaxando no trabalho, esse é um exemplo de situação em que o supervisor terá que usar sua autoridade de maneira positiva, para que o empregado trabalhe e trabalhe bem. Além disso, o supervisor deve saber quais pessoas são as mais indicadas para quais tipos de tarefas e pode delegar adequadamente o trabalho.

Responsabilidades dos Supervisores

Delegar Tarefas
Um supervisor eficaz irá delegar tarefas e usar sua autoridade de maneira ética. Todo mundo sabe que o supervisor de seu departamento é o chefe, de modo que o supervisor não precisa destacar isso diariamente. Se um empregado está relaxando no trabalho, esse é um exemplo de situação em que o supervisor terá que usar sua autoridade de maneira positiva, para que o empregado trabalhe e trabalhe bem. Além disso, o supervisor deve saber quais pessoas são as mais indicadas para quais tipos de tarefas e pode delegar adequadamente o trabalho.

Responsabilidades dos Supervisores

Gestão de segurança
O supervisor é responsável por assegurar que seus funcionários estejam protegidos durante a execução de suas tarefas, ou seja, que não se acidentem.
O acidente de trabalho é uma ocorrência não programada, inesperada, que interfere no andamento normal da atividade produtiva, podendo causar perda de tempo, danos materiais e lesão ao trabalhador. As empresas não gostam de arcar com os prejuízos causados pelos acidentes de trabalho.

Fomentar atitudes e comportamentos positivos e pró-ativos com respeito às questões de Segurança, Saúde e Meio Ambiente, limpeza e arrumação de suas respectivas áreas.
Em particular, é responsabilidade de cada um desempenhar ativamente, as seguintes atribuições:

Responsabilidades dos Supervisores

com relação a segurança e saúde no trabalho