Curso Online de ADMINISTRAÇÃO APLICADA A ENFERMAGEM

Curso Online de ADMINISTRAÇÃO APLICADA A ENFERMAGEM

Cursos vem salienta alguns pontos importante da nossa conduta quanto profissional, mostrando que precisamos ser multifuncionais para sab...

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Cursos vem salienta alguns pontos importante da nossa conduta quanto profissional, mostrando que precisamos ser multifuncionais
para saber lidar com a demanda do dia a dia.
vem mostra como saber administra seu local de trabalho e os recurso disponível no momento ,e assim dando mas clareza a nossa conduta profissional.

GRADUADO EM HISTÓRIA PELA FTC , TÉCNICO ENFERMAGEM,ESTUDANTE DE LIBRAS E BRAILE,CURSANDO ENFERMAGEM.



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  • ADMINISTRAÇÃO APLICADA A ENFERMAGEM

    administração aplicada a enfermagem

  • Principais características da teoria das relações humanas:

    principais características da teoria das relações humanas:

    o homem não pode ser reduzido a um ser cujo comportamento é simples e mecânico
    o homem guiado pelo sistema social e pelas demandas de ordem biológicas
    necessidade de segurança, afeto, aprovação social, prestígio e auto-realização

  • Teoria Burocrática (Max Weber)

    teoria burocrática (max weber)

    não define modelo padrão para ser aplicado, apenas esquematizou as principais características da burocracia existente

    dominação ou autoridade

    valorização de normas e regras

    o funcionário é uma máquina, esperando dele um comportamento de forma a cumprir com exatidão as tarefas e funções destinadas.

    divisão do trabalho que permite padronização dos procedimentos técnico

  • Comente a charge!

    comente a charge!

    empregando uma analise critica reflexiva.
    faça um comentário se colocando no local do funcionário, e qual seria sua forma de agir ser você fosse a cliente.

  • Teoria Comportamentalista

    teoria comportamentalista

    preocupação com o processo e a dinâmica organizacional.
    ênfase mantida nas pessoas
    estudou o comportamento das pessoas e a motivação
    teoria da motivação de maslow

  • concebeu estilos de administradores baseado em dois tipos de comportamento humano:
    teoria x – homem como ser indolente, preguiçoso, irresponsável, dependente e resistente a mudança.
    sendo o chefe: duro, autoritário, inflexível.

    2. teoria y - homem como um ser responsável, adepto ao trabalho, criativo e independente.
    sendo o chefe: aberto, dinâmico, inovador e democrático

  • A hora do desafio !

    a hora do desafio !

    crie um novo modelo de estilos de administradores baseado em dois tipos de comportamento humano:

    teoria x – homem:

    teoria y - homem:

    espero o novo modelo !!
    boa sorte!!

  • Filosofia do Serviço de Enfermagem

    filosofia do serviço de enfermagem

    grego: filos = amigos, e sofia = sabedoria
    busca da sabedoria
    reflexão originada de questionamento
    ser humano dotado de filosofia

    atualmente....

  • missão, visão e valores no serviço da enfermagem. definições:

    -missão:
    representa a razão da existência de uma organização. deve abranger propósito básico da organização.

    -visão:
    situação futura desejada a longo prazo, meta, onde a organização espera estar no futuro.

    -valores:
    princípios e crenças que servem como critério para os comportamento atitudes e decisões que serão tomadas para que a missão esteja na direção da visão

  • a elaboração de missões, visões e valores no serviço da enfermagem permite:

    conhecer e fundamentar as ações
    possibilita o planejamento de ações
    responsabilidade
    aprimoramento da prática da enfermagem

  • ESTRUTURA ORGANIZACIONAL

    estrutura organizacional

    é a distribuição das pessoas entre posições sociais que influenciam os relacionamentos de papéis desempenhados pelas mesmas.
    isto implica:
    a divisão de trabalho (distribuição das tarefas entre as pessoas)
    a hierarquia (distribuição das pessoas em posições). hall (1984)


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  • Teoria Burocrática (Max Weber)
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  • Teoria Comportamentalista
  • A hora do desafio !
  • Filosofia do Serviço de Enfermagem
  • ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
  • BENEFÍCIOS
  • Tipos de estrutura
  • Sistema de autoridade.
  • ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
  • GERENCIAMENTO
  • Na enfermagem
  • LIDERANÇA
  • Atributos do Líder:
  • Tomada de Decisão
  • Ao final do cursos temos que trabalha o conteúdo estudado!
  • Todos os trabalho tem que ser encaminhado para o e-mail.