Curso Online de Assédio Moral no Ambiente Corporativo

Curso Online de Assédio Moral no Ambiente Corporativo

Seja bem vindo ao curso Assédio Moral no Trabalho. carga horária 10 horas Modalidade online Certificado no final do curso.

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Carga horária: 10 horas

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Seja bem vindo ao curso Assédio Moral no Trabalho.

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  • ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO

  • Seja bem vindo

    Ao curso

    Assédio Moral no Trabalho

  • Modalidade: online

    Área : gestão, saúde, administração e segurança do trabalho.

  • Introdução

    As relações de trabalho por vezes são conflitosas e o ambiente de trabalho deve ser pautado com base no respeito aos funcionários e aos gestores.

  • Assédio

    A palavra assédio pode ser caracterizada como perseguição a uma pessoa.

  • Assédio moral

    Assédio moral é a exposição de alguém a situações humilhantes e constrangedoras, repetitivas e prolongadas. Geralmente, tal expressão se refere a atos ocorridos durante a jornada de trabalho e no exercício de suas funções.

  • São mais comuns em relações hierárquicas autoritárias e assimétricas, em que predominam condutas negativas, relações desumanas e antiéticas de longa duração, de um ou mais chefes dirigida a um ou mais subordinado(s), desestabilizando a relação da vítima, em grande parte mulheres, com o ambiente de trabalho e a organização.

  • A psiquiatra francesa Marie-France Hirigoyen (2000), uma das primeiras estudiosas a se preocupar com o assédio moral no trabalho, da perspectiva de sua especialidade, entende o mesmo como sendo qualquer conduta abusiva, configurada através de gestos, palavras, comportamentos inadequados e atitudes que fogem do que é comumente aceito pela sociedade.

  • Essa conduta abusiva, em razão de sua repetição ou sistematização, atenta contra a personalidade, dignidade ou integridade psíquica ou física de uma pessoa, ameaçando seu emprego ou degradando o ambiente de trabalho.

  • O dicionário nos diz que "assédio" significa, entre outras coisas, insistência inoportuna junto a alguém, com perguntas, propostas e pretensões, dentre outros sintomas. "Assediar", por sua vez, significa perseguir com insistência, que é o mesmo que molestar, perturbar, aborrecer, incomodar, importunar.

  • Por ser algo privado, a vítima precisa efetuar esforços dobrados para conseguir provar, na justiça, o que sofreu, mas é possível conseguir provas técnicas obtidas de documentos (atas de reunião, fichas de acompanhamento de desempenho etc.), além de testemunhas idôneas para falar sobre o assédio moral cometido.


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