Curso Online de Ergonomia

Curso Online de Ergonomia

Ergonomia é a ciência que estuda as adaptações do trabalho para que os funcionários possam desenvolver as atividades de maneira segura e ...

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Ergonomia é a ciência que estuda as adaptações do trabalho para que os funcionários possam desenvolver as atividades de maneira segura e eficiente. Para isso, são considerados fatores como características físicas, fisiológicas e psicossociais dos trabalhadores e do ambiente de trabalho.

Formado como engenheiro civil, pós graduado em Engenharia de Segurança do trabalho, pós graduado em Higiene Ocupacional, técnico em Segurança do Trabalho, Instrutor de segurança em trabalho em altura, instrutor de segurança em espaço confinado, instrutor de formação de brigada de incêndio. Atuante na área de SST a mais de 10 anos.



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** Material opcional, vendido separadamente.

Modelo de certificados (imagem ilustrativa):

Frente do certificado Frente
Verso do certificado Verso
  • Ergonomics Workplace AnalisysAdaptado do:Instituto Finlandês de Saúde Ocupacional

  • Variáveis:

    Físicas:
    1. Espaço de Trabalho
    2. Postura de Trabalho e Movimentos
    3. Atividade Física em Geral
    4. Levantamento, Carregamento e Aplicação de Força
    5. Ferramentas Manuais e Outros Equipamentos
    6. Repetitividade no Trabalho

    Cognitivas:
    7. Atenção
    8. Tomada de Decisão

    Organizacionais
    9. Conteúdo do Trabalho
    10. Regulação no Trabalho
    11. Comunicação entre Trabalhadores

  • 1. Espaço de Trabalho

    Aplicação:

    Mesas, Bancadas e demais Superfícies de Trabalho onde fique claramente caracterizado que o trabalho é realizado em um plano bem definido e tenha duração significativa durante a jornada de trabalho.
     
    Não se aplica:

    Gabaritos e outros dispositivos de montagem estrutural ou final onde o plano de trabalho não é estático e a duração da tarefa varia consideravelmente com o tipo de montagem que está sendo realizada.

  • 1. Espaço de Trabalho

    Fundamentação: A antropometira é o ramo das ciências humanas que lida com as medidas corporais relacionadas ao tamanho, conformação e constituição física. Trata-se da medição das características que definem a geometria física, propriedades de massa e capacidades em termos de força do corpo humano e da aplicação dos dados levantados nessa medição.

  • 1. Espaço de Trabalho

    1 O Princípio :
    O projeto de dispositivos de produção deve considerar os limites extremos da população, equacionando as variáveis de projeto para atender pelo menos 90% dos sujeitos, situados entre o mínimo de 5% e o máximo de 95%.

    2o Princípio:
    O projeto de dispositivos cujas variáveis não possam ser equacionadas pela aplicação do primeiro princípio, deverão possuir regulagens que possibilitem a ajustagem e a acomodação de 90% da população.

  • 1. Espaço de Trabalho

  • 1. Espaço de Trabalho

    B. Espaço de Trabalho Vertical
     
    Todos os materiais, ferramentas e equipamentos devem estar situados na superfície de trabalho, como recomendado abaixo:

  • 1. Espaço de Trabalho

    C. Espaço para as Pernas

    Durante o trabalho sentado deve haver espaço suficiente entre a parte de baixo da bancada de trabalho e o assento, para permitir movimentos das pernas. O espaço recomendado para as pernas é de 60 cm. A profundidade ao nível do joelho deve ter no mínimo 45 cm e, ao nível do piso, 65 cm.

    Durante o trabalho em pé, o espaço para os dedos do pé deve ter no mínimo 15 cm de profundidade e de altura.

    Recomenda-se que o espaço livre atrás do trabalhador seja de, no mínimo, 90 cm, desde de que objetos grandes não sejam manuseados.  

  • 1. Espaço de Trabalho

    Classificação dos Fatores de Risco

  • 2. Postura de Trabalho e Movimentos

    Aplicação:

    Todas as situações de trabalho nas áreas industriais da Embraer.

    Fundamentação:
    As posturas de trabalho referem-se às posições relativas dos vários segmentos corporais (pescoço, braços, punhos, costas, quadris pernas e punho) durante a execução das atividades de trabalho. As posturas estão associadas aos movimentos necessários para a execução das atividades de trabalho. Posturas e movimentos constituem gestos de trabalho.

     

  • 2. Postura de Trabalho e Movimentos

    Fundamentação:

     


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  • Ergonomics Workplace Analisys Adaptado do: Instituto Finlandês de Saúde Ocupacional
  • Variáveis:
  • 1. Espaço de Trabalho
  • 2. Postura de Trabalho e Movimentos
  • 3. Atividade Física Geral
  • 4. Levantamento, Carregamento e Aplicação de Força
  • 5. Ferramentas Manuais e Outros Equipamentos
  • 6. Repetitividade no Trabalho
  • 7. Atenção e Vigilância
  • 8. Tomada de Decisão
  • 9. Conteúdo do Trabalho
  • 10. Regulação no Trabalho
  • 11. Comunicação entre trabalhadores e Contatos Pessoais